الدورات التدريبية

الهدف من الدورة : - 

تهدف الدورة الى اكساب المشاركين المعارف والمهارات اللازمة لوضع خطة استراتيجية التي تنسجم مع أهداف الأعمال الخاصة بالمؤسسة والقيم الأساسية التى تحكمها، بما يسمح للمنظمة لتحديد أولوياتها ، وتحسين تخصيص الموارد ، وإدارة ومراقبة الأداء بإستخدام مؤشرات الأداء وبطاقات الأداء المتوازن.

المحتوى العلمى : -

1- تعريف الإدارة  الاستراتيجية وأهميته.
2- المكونات الرئيسية للخطة الاستراتيجية.
3- تحليل بيئة الأعمال بإستخدام تحليل SWOT.
4- تحديد رؤية ورسالة المؤسسة.
5- صياغة مؤشرات قياس الأداء
6- مشكلات ومعوقات تحديد مؤشرات الاداء
7- كيفية قياس الأداء ومن يقوم بالقياس ؟
8- بطاقة قياس الاداء المتوازن وعلاقتها بمؤشرات قياس الاداء
9- طرق واساليب استخدام بطاقات قياس الاداء المتوازن
10- تطبيق عملى : قياس الاداء المتوازن كقياس لمؤشر الاداء
11- تطبيقات وحالات عملية.

مدة الدورة : - 

5أيام بواقع 5ساعات يوميا

مكان الإنعقاد : - 

تعقد الدورة فى مدينة إسطنبول